岗位职责：1、负责公司各项行政事务的落实、客户来电来访接待，各类资料、档案的整理和归档等工作。2、协助处理内部协调、绩效管理和面试接待、会议、培训及公司集体活动的安排工作。任职要求：1、熟悉行政管理知识及工作流程，性格开朗，有较强的责任心和团队意识与执行力。2、熟悉公文写作格式，熟练运用办公软件，有较强的表达能力。福利待遇：底薪+提成+绩效+保险+年终奖+带薪年假，包中晚餐和住宿（女宿舍在公司同一栋楼，男员工暂采用租房补贴形式）；待遇在省内同行业领先。2、良好的工作环境和人文关怀，公平的考核和晋升制度，不定期培训或集体活动；内部可灵活转工作岗位；3、周末双休、生日带薪休假，节假日多于国家法定假期，福利待遇在省内同行业领先；试用期1个月，视表现可随时提前结束试用期，签定正式劳动合同。